6 - Formations

• Prévenir les risques psycho-sociaux et œuvrer en faveur du bien-être au travail dans son établissement

• Prévenir l’épuisement professionnel des équipes de soignants et d’accompagnateurs

• Mettre en place des plans stratégiques de prévention des risques psychosociaux et des troubles musculo-squelettiques

• Prévenir et gérer l'absentéisme

• Piloter une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) au sein de son établissement

• Intégrer la démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) dans son management au quotidien